新建环保设施项目,是否需要开展职业病防护设施“三同时”工作?
根据《职防法》第十七条,“新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目(以下统称建设项目)可能产生职业病危 […]
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根据《职防法》第十七条,“新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目(以下统称建设项目)可能产生职业病危 […]
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是的。申报工作年度更新周期为:12±1个月,分为:初次申报、变更申报、年度更新; 最新的职业病危害申报网址:w
职业病危害项目申报工作需要每年都进行一次吗? Read More »
显然不是。如果一个公司认为职业卫生工作只是职业卫生管理员的事,那这个工作肯定做不好。 到底哪些人需要做职业卫生
职业卫生工作只是职业卫生管理员一个人的事吗? Read More »
主要看该集中控制室是否会产生职业病危害。依据《职防法》“第十七条 新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进
某公司由于安全生产需要,在办公区新建了集中控制室,是否需要进行职业病防护设施“三同时”? Read More »
工作场所还应当符合下列职业卫生要求:(一)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;(二)有与职业病危
工作场所6项基本职业卫生要求是什么? Read More »
根据国卫办职健发【2021】5号-《职业病危害风险分类管理目录》,用人单位或项目分为职业病危害“严重”和“一般
职业病防治实行分类管理、综合治理,你们公司属于哪一类? Read More »
首先,劳务派遣和劳务外包的性质是不一样的: 劳务派遣与劳务外包(接害业务发包)的区别: 1.适用的法律不同。
当劳务外包和劳务派遣劳动者发生职业病时,用人单位需要承担多少责任? Read More »
劳务外包或劳务派遣员工的工伤保险应由劳务外包、劳务派遣单位负责购买。 用人单位负责监督劳务外包或劳务派遣单位为
劳务外包或劳务派遣员工的工伤保险应由谁负责购买? Read More »
首先,我们先说下职业病的概念,《职防法》中这样说:第二条 本法所称职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用
职业病的概念是什么?颈椎病算不算职业病? Read More »
不可以,原因如下: 《职业健康检查管理办法》第五条 承担职业健康检查的医疗卫生机构(以下简称职业健康检查机构)
外地职业健康体检机构可以在本地开展业务吗? Read More »
其实,大家只要抄职业病防治法第一条就好了,如下: 为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及
编制职业卫生管理制度或文件的时候不知道【目的】怎么写?我教您! Read More »
GBZ1规定:(公司是否设置是按照人数最多班组女工来判定,其实现在很多企业即使人数少,也同样设置了很温馨的妇女
哪些公司应该设置妇女卫生室?设置有哪些要求? Read More »
GBZ1规定: 7.3.4 厕所不宜距工作地点过远,并应有排臭、防蝇措施。车间内的厕所,一般应为水冲式,同时应
小便器的数量与蹲位的数量一般情况下是相同的吗? Read More »