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【以案释法】罚 1 W | 未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训

以案释法 / 邸维刚

【案情简介】2020年12月10日,淮安区卫生健康委员会根据职业健康体检机构出具的关于江苏喜洋洋科教设备有限公 […]

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扩建项目竣工验收后职业危害申报,是申报扩建项目的危害吗?

每日一问 / 邸维刚

不是.申报的主体是公司,内容是全公司的情况,不是哪一个项目。

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12岗位职业卫生操作规程

职业卫生管理制度模板 / 邸维刚

氢元素教育岗位职业卫生操作规程 为了规范生产操作规程,降低职业病危害事故的风险,保障公司员工身体健康,根据职业

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为什么你们车间的排风罩没什么效果,车间依然有味道或到处是粉尘?

每日一问 / 邸维刚

归根结底是局部排风系统在设计上就有缺陷,是因为方法不对。如何才能让空气中的有害物质乖乖听话,进入排风罩呢? 1

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《工作场所职业卫生监督管理规定》 行政处罚自由裁量实施标准(石家庄市鹿泉区人民政府)

新闻&观点 / 邸维刚

一、违法行为描述:未按规定实行有害作业与无害作业分开、工作场所与生活场所分开的。【法律规定】《工作场所职业卫生

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GBZ2.1中的“表5职业接触水平及其分类控制”,你在用吗?

每日一问 / 邸维刚

首先我们先要了解表5的性质,GBZ2.1前言中说“本标准正文表1~表3中的职业接触限值为强制性的,其余及表4为

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是不是检测结果低于行动水平,即可以不发放接害岗位津贴?

每日一问 / 邸维刚

不是。 GBZ2.1中6.4 控制措施“行动水平不作为确定接触职业病危害作业的劳动者的岗位津贴的依据。”

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【以案释法】罚5.5W|因为未按规范设置职业卫生警示标识和中文警示说明

以案释法 / 邸维刚

这些地方的职业病危害警示标识得好好放!否则……  2019-06-11 17:32 健康是1,其余都

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对于尚未制定 OELs 的化学有害因素应如何控制?

每日一问 / 邸维刚

对于尚未制定 OELs 的化学有害因素的控制,原则上应使绝大多数劳动者即使反复接触该因素 也不会损害其健康。用

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【以案释法】罚1W | 商洛一企业相关人员未接受职业卫生培训,被给予警告及处罚

以案释法 / 邸维刚

二三里资讯商洛官方账号 发布时间: 2021-04-26 日前,商州区卫生健康综合执法大队查处一起企业相关人员

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GBZ2.1职业接触控制要点有哪些?

每日一问 / 邸维刚

总结下,即:要考虑侵入途径、针对性、有效性、持续性及其本身的安全性。 1.在制定职业接触控制措施时应充分考虑所

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【以案释法】罚5000元 | XX公司主要负责人未接受职业卫生培训

以案释法 / 邸维刚

2021-04-06 基本案情 XX区卫生健康综合行政执法支队于2019年11月6日对重庆XX公司进行现场检查

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化学有害因素控制的优先原则是什么?

每日一问 / 邸维刚

1.对工作场所化学有害因素接触的控制,应根据工作场所职业病危害实际情况,按照 GBZ 1 的要 求采取综合控制

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国家职业病防治规划(2021-2025年)解读

新闻&观点 / 邸维刚

发布时间: 2021-12-17 来源: 职业健康司  “十四五”时期是我国开启全面建设社会主义现代

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关于印发国家职业病防治规划(2021-2025年)的通知

新闻&观点 / 邸维刚

发布时间: 2021-12-17 来源: 职业健康司 国卫职健发〔2021〕39号  各省、自治区、

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【以案释法】罚1W | 未对员工开展职业卫生培训,三角一企业被罚款处罚

以案释法 / 邸维刚

三角一公司因未能提供对员工开展职业卫生上岗前及在岗期间培训相关资料被处罚 2018年5月10日,三角安监分局执

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公司职业卫生管理员有权查阅职业健康体检报告吗?

每日一问 / 邸维刚

有权查阅。《职业病防治法》第三十五条规定:“用人单位应当……组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检

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11职业病危害事故应急救援预案及管理制度

职业卫生管理制度模板 / 邸维刚

氢元素教育公司职业病危害事故应急救援与管理制度 为认真贯彻落实《职业病防治法》的要求,防止突发性重大职业病危害

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【以案释法】罚15W | 2020年度全国卫生健康执法优秀典型案例系列之五

以案释法 / 邸维刚

国家卫生健康委日前公布2020年度全国卫生健康执法案例评查情况,重庆共有5件案例入选,获得通报表扬!重庆卫生健

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什么是矽尘?

每日一问 / 邸维刚

凡粉尘中游离二氧化硅含量大于等于10%的粉尘,就是矽尘。

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